генеральный директор ООО юридическая компания «Метида»
Стремление вперед
2020 год изменил весь мир, перестроил алгоритмы взаимодействия и бизнес-процессы. Большинство компаний освоили современные
средства коммуникации, которые позволяют проводить встречи, не выходя из офиса, что существенно экономит время.
Во многих организациях стал более доступным и эффективным электронный документооборот: появилась возможность даже участвовать в судебных заседаниях онлайн и знакомиться с материалами дела в судах дистанционно.
Общеизвестный факт, что сложности только ускоряют процессы, которые до этого и так назревали в обществе. Одним из способов оптимизации бизнеса в актуальной ситуации является перевод работников на «удаленку».
В 2020 году в главу 49.1 трудового кодекса РФ были внесены уточнения понятий, что такое удаленная работа в карантин, как ее вводить, какие обязанности возникают у работника
и работодателя. Статьей 312.9 регламентирован порядок временного перевода работника на дистанционный формат по инициативе работодателя в исключительных случаях, нюансы относительно обеспечения сотрудников оборудованием и возмещения расходов, связанных с его использованием; порядок взаимодействия переведенных на «удаленку» работников и руководства, в том числе способы обмена документами и ознакомления с ними; иные необходимые вопросы.
Конечно, контролировать персонал чуть сложнее. но работа на «удаленке» помогла стать более мобильными юристам, готовым меняться в соответствии с современными для нас удаленная работа — это возможность оказывать услуги клиентам в другом городе и даже в другой стране. какая разница, откуда выходить на связь, если место встречи с клиентом — Zoom? удаленная работа — это возможность перестроить свое отношение к жизни, сэкономить на арендных издержках, на обслуживании рабочего места, расширить географию оказания услуг, уменьшить риск заражения различными инфекциями.
Чтобы развивать свой бизнес сегодня, мало быть успешным, нужно быть готовым к переменам, конкуренции, необходимо уметь применять новые стандарты работы, быть динамичным, соответствовать требованиям клиентов и развиваться вместе с ними.